Perusahaan merupakan sebuah organisasi yang bergerak dalam bidang bisnis pastinya akan melibatkan tim dalam mencapai tujuan perusahaan. Perlu Anda ketahui pula bahwa sebuah bisnis dapat dikatakan sukses jika perusahaan tersebut mampu terus produktif. Untuk mencapai peningkatan produktivitas kerja perusahaan salah satunya dengan membangun tim yang terdiri dari karyawan.
Agar sebuah team dalam perusahaan mampu bekerja secara produktif tentu dibutuhkan motivasi untuk para karyawan. Dimana motivasi tersebut nantinya menjadi modal yang penting agar masing-masing karyawan mampu mengerahkan seluruh kemampuannya untuk mencapai tujuan perusahaan. Agar sebuah perusahaan dapat terus mengalami peningkatan produktivitas kerja, berikut ini akan dijelaskan cara agar produktivitas kerja team maksimal.
- 1. Short break
Aktivitas kerja dengan segala kesibukan di perusahaan yang stagnan terkadang membuat karyawan merasa lelah dan jenuh. Untuk mengatasi hal ini para karyawan tidak harus diberikan break dalam waktu yang cukup lama atau terus menerus. Melainkan dengan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk short break sehingga otak dan badan menjadi rileks kembali. Kondisi otak dan badan yang rileks tentu akan membuat seseorang menjadi lebih produktif dan bersemangat ketika kembali bekerja. Dalam kondisi pikiran yang jenuh dan badan yang lelah, seseorang akan lebih sulit berkonsentrasi serta hasil kerjanya menjadi kurang maksimal. Oleh karena itu sangat penting diadakannya shor break sebagai upaya peningkatan produktivitas kerja. - 2. Program olahraga
Sebagai sebuah team, dalam sebuah perusahaan memaksa masing-masing karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sama setiap harinya sesuai tugas masing-masing. Jika hal ini terjadi setiap hari secara terus menerus tentu akan membuat bosan dan menurunkan semangat kerja. Oleh karena itu agar terjadi peningkatan produktivitas kerja perlu diadakan agenda rutin olahraga bersama. Kegiatan olahraga dapat membuat badan menjadi sehat dan bugar serta dapat memberikan suasana ceria antar karyawan. - 3. Menciptakan lingkungan kerja yang nyaman
Peningkatan produktivitas kerja dalam team perusahaan juga bisa dilakukan dengan melibatkan karyawan untuk mendekorasi ruangan kerja. Dimana dekorasi ruang kerja yang nyaman akan memberikan nuansa tersendiri ketika bekerja. Tetapi pastikan untuk tidak menempel poster atau gambar-gambar yang kurang sopan melainkan diganti dengan kata-kata motivasi. Selain bisa menciptakan ruang kerja yang nyaman, para karyawan juga akan lebih kreatif dan mampu bekerja dalam sebuah tim secara lebih loyal.
- 4. Pelatihan yang cukup
Agar setiap karyawan memiliki kemampuan, pengetahuan serta mampu bekerja dalam sebuah tim sangatlah perlu untuk dilakukan pelatihan. Dengan mengadakan pelatihan, masing-masing karyawan dapat bekerja secara profesional dan lebih bersemangat dalam mencapai tujuan bersama. Pelatihan merupakan salah satu upaya peningkatan produktivitas kerja yang sudah banyak diterapkan di berbagai perusahaan besar. - 5. Merayakan keberhasilan
Setelah team bekerja sama dan akhirnya mencapai sebuah keberhasilan sebaiknya perlu dirayakan dengan cara-cara tertentu agar hasil dari kerjasama bisa dirasakan oleh semua anggota team. Melalui kebiasaan-kebiasaan inilah peningkatan produktivitas kerja sebuah team akan semakin maksimal.
Sebuah perusahaan memang sangat diharuskan untuk terus berkembang sehingga tak heran jika peningkatan produktivitas kerja memang sangat penting dilakukan. Dalam upaya meningkatkan produktivitas kerja pastinya sebagai sebuah team, perusahaan harus mampu melakukan cara-cara yang tepat bagi seluruh karyawan sehingga produktivitas semakin meningkat dan tujuan perusahaan bisa terjadi.
