Kiat Menumbuhkan Tanggung Jawab Pada Karyawan

Membentuk sebuah perusahaan atau bisnis menjadi sukses tentu tidak bisa dilakukan seorang diri. Sehingga merekrut karyawan harus dilakukan. Karyawan bertugas untuk selalu membantu Anda dengan jobdes tertentu. Oleh karena itu, Anda harus menjelaskan kepada mereka terlebih dahulu sebelum bekerja.

Hal tersebut juga akan membantu dalam menghasilkan produks yang berkualitas baik. Untuk mengerjakan suatu pekerja dengan baik tentu diperlukan tanggung jawab yang maksimal. Namun tidak semua orang ataupun karyawan mampu mengemban tanggung jawab dengan baik.

Sebagai pemimpin, tentu Anda harus bisa menumbuhkan rasa tanggung jawab terhadap karyawan. Berikut beberapa cara yang bisa Anda lakukan.

Identitas

Rasa tanggung jawab akan muncul dengan adanya loyalitas dan solid. Oleh karena itu, berikanlah karyawan Anda sebuah identitas perusahaan. Contoh perusahaan dengan nama PT. Ebook maka karyawan diberi nama Ebokers. Hal ini dilakukan supaya meningkatkan rasa memiliki perusahaan yang tinggi.

Kesempatan

Sesekali ajaklah mereke berbincang atau dalam rapat biarkanlah mereka mengungkapkan persoalan pekerjaan. Mereka pasti memiliki penyelesaian pula dari masalah tersebut. Jika Anda terus melakukanya tanpa disadari setiap karyawan nantinya meresa bertanggung jawab terhadap persoalan yang dihadapi oleh perusahaan.

Supervisor

Arahkan para supervisor Anda menjadi pribadi yang ramah dan mau mendengarkan untuk timnya. Dengan begitu, akan ada ikatan kuat di dalamnya. Para karyawan Anda pun menjadi orang yang lebih berani dan bertanggung jawab dalam berpendapat.

Tugas

Sesekali berikanlah tugas yang tingkatanya lebih tinggi dari kemampuan karyawan. Biarkan dia melakukan dan menyelesaikannya sendiri. Dengan begitu tanggung jawab dan kreatifitas dalam menyelesaikan persoalan akan muncul dari benak karyawan. Ajaklah pula untuk mengevaluasi tugas yang telah diselesaikan.

Pelatihan

Untuk mewujudkan karyawan yang bertanggung jawab, Anda juga bisa memanggil trainer handal. Biasanya nanti para trainer akan memberikan materi sekaligus praktek melalui outbond.

Itulah beberapa hal yang bisa Anda lakukan untuk mengembangkan kemampuan para karyawan agar menjadi pribadi yang bertanggung jawab. Hal yang paling penting adalah menjaga komunikasi dengan karyawan. Selain meningkatkan ikatan keluarga, hal ini juga bisa mengatisipasi kesalahan dalam mereka bekerja.

 

5 Tips Membangun Bisnis Sukses

Zaman yang makin berkembang membuat kebutuhan pun semakin meningkat. Hal ini tidak bisa dipungkiri lagi. Oleh karena itu kini banyak orang yang ingin membuka bisnis untuk menjadi mata pencaharian. Merekapun berambisi untuk menjadi pebisnis sukses. Tetapi memang menggapai kesuksesan sebagai pebisnis bukanlah hal yang mudah.

Dibutuhkan strategi tertentu untuk mewujudkan menjadi pengusaha sukses. Sebagai pengusaha Anda harus menyadari benar bahwa keuntungan dan kerugian memiliki peluang yang sama. Sehingga semangat dan kerja keras tinggi sangat dibutuhkan agar Anda terhindar dari kerugian.

Berikut beberapa tips untuk membangun bisnis Anda menjadi sukses.

Analisis peluang

Sebelum memulai usaha, Anda harus menganalisa terlebih dahulu bagaimana peluang usaha. Apakah memang banyak peminatnya atau tidak? Jika iya silahkan lanjutkan namun jika tidak memiliki peluang sebaiknya Anda mencari alternatif lain. Sebaiknya pilihlah usaha yang memang Anda memiliki kemampuan di bidang tersebut. Bila perlu gunakan Break Event Point guna menganalisis potensi dari usaha yang dipilih.

Rencanakan

Setelah menemukan peluang, hal yang harus Anda lakukan adalah merencanakan usaha dengan baik. Dalam merencanakan Anda harus berhati-hati sebab jika salah dalam merencanakannya maka habislah usaha tersebut. Rencana sangat diperlukan dalam membentuk sistem usaha. Sistem yang baik nantinya akan ditandai dengan kestabilan pemasukan meski Anda tidak perlu terjun di dalamnya.

Legalkan

Buatlah usaha dengan legal hukum yang jelas. Ini tentu akan memudahkan Anda dalam mendapatkan kepercayaan dari klien atau mitra. Anda akan terlihat profesional jika memiliki kelegalan badan usaha sendiri.

Perluas relasi

Relasi atau jaringan memang sangat dibutuhkan dalam kelangsungan bisnis Anda. Anda bisa memperluasnya dengan bergabung dalam komunitas atau kelompok. Jalinlah hubungan yang baik dengan anggotanya. Siapa tahu mereka bisa membantu dalam memasarkan atau melengkapi usaha Anda.

Lakukan berbagai tips di atas dengan hati-hati dan langkah yang mantap. Bila Anda kesulitan modal, janganlah berpikir untuk mengambil hutang. Mulailah pengumpulan dengan usaha tanpa modal seperti menjadi reseller. Jangan lupa untuk berdoa dan selalu meminta restu orang tua. Sebab doa orang tualah yang sebenarnya banyak menolong kita. Salam sukses!

Kisah Kesuksesan Pelayanan Starbucks yang Harus Anda Acungi Jempol

Starbuck merupakan sebuah perusahaan yang bergerak di bidang minuman dengan spesialisasi khususnya kopi yang telah dibuat menjadi kedai kopi / coffe shop. Starbuck Cooperation merupakan perusahaan asal  Seattle, Washington, Amerika Serikat dan merupakan salah satu perusahaan terbesar di dunia. Kedai kopi nya pun telah tersebar secara international. Kedai kopi ini telah memiliki 16,120 toko di 50 negara, termasuk sekitar 12.440 kedai kopi di Amerika Serikat, 1000 kedai di kanada, dan lebih dari 800 kedai di Jepang. Bahkan ditargetkan jika kedai kopi ini akan dibuka di seluruh dunia sebanyak 44.000 kedai. Sungguh prestasi kesuksesan yang luar biasa bagi starbucks.

Coffe Quotes - Christian Adrianto MotivatorUntuk meraih kesuksesannya pun pasti tak lepas dari suatu kisah yang menyertai perjalanan starbucks. Kisah kesuksesannya ini berawal dari kepekaan dalam melihat suatu peluang kecintaan warga Masyarakat Amerika terhadap kopi. Hal ini kemudian menjadikan Starbucks memiliki suatu ide untuk membuat coffe shop yang dapat disinggahi oleh warga Amerika saat ingin bersantai menimati secangkir kopi.

Ternyata tanpa terduga banyak warga Amerika yang mulai tertarik mengunjungi kedai kopi milik Starbucks dan bahkan saat ini telah menjadi lifestyle bagi masyarakat Amerika. Nuansa dari kedai kopi starbucks yang nyaman dan tenang pun menjadi salah satu alasan utama pengunjung rela menghabiskan banyak waktunya disana. Produk yang dijual di Starbucks pun beragam seperti macam-macam kopi, espresso, minuman panas dan dingin lainnya, snack, dan assesoris kopi lainnya seperti biju kopi maupun mug dan boneka.

Untuk mempertahankan kesuksesannya tersebut Starbucks bahkan selalu meningkatkan kualitas pelayanan serta berbagai usaha untuk menarik para pengunjung. Starbucks juga selalu melakukan pengembangan dalam menjual produknya. Starbucks memiliki visi yang mendukung kesuksesannya yakni  Starbucks akan menjadi coffe shop yang terkenal dan paling dihargai serta dinilai sebagai merek yang positif bagi semua kalangan masyarakat di dunia. Tidak hanya itu, perusahaan Starbucks juga lebih memfokuskan untuk kepuasaan karyawannya sehingga karyawannya dapat merasa nyaman dan bahagia dalam melakukan pekerjaannya.

Menjadi perusahaan yang sukses secara internasional juga pastinya memiliki beberapa faktor seperti meningkatkan kualitas luar biasa dalam hal cita rasa kopi dan pelayanan yang bagus, penambahan kedai kopi setiap harinya diseluruh dunia yang akan meningkatkan penjualan serta reputasi dari Starbucks, dan mampu menghadapi berbagai pesaing dengan menerapkan suatu strategi tertentu membuat Starbucks menjadi perusahaan coffe shop terbaik.

 

Manfaatkan Akhir Tahun Sebagai Strategi Marketing

Manfaatkan Akhir Tahun Sebagai Strategi MarketingSetahun terdiri dari 12 bulan atau kurang lebih 365 hari. Tentu waktu selama setahun akan memberikan Anda berbagai kesan dan kenangan. Sehingga moment akhir tahun kerap dijadikan sebagai waktu yang spesial. Hal ini pun dapat dimanfaatkan pula oleh berbagai perusahaan atau bisnis Anda untuk menaikan omzet.

Perusahaan yang menghasilkan barang atau jasa berusaha meningkatkan penjualan demi keuntungan yang besar di akhir tahun. Oleh karena itu dibutuhkan strategi marketing agar tercapai. Berikut beberapa langkah yang bisa Anda lakukan untuk meningkatkan omzet di akhir tahun.

Membuat event

Liburan akhir tahun banyak digunakan orang untuk bersantai dan berekreasi. Sehingga Anda bisa memanfaatkannya dengan mengadakan event atau kegiatan. Event yang akan dibuat pun harus penuh pertimbangan. Buat acara yang memang sedang banyak diminati misal event diskon besar-besaran atau mendirikan panggung dengan menyajikan hiburan. Tentu hal ini akan menjadi daya tarik tersendiri bagi pelanggan Anda.

Memberikan merchandise menarik

Untuk meningkatkan penjualan Anda juga bisa memberikan promo khusus akhir tahun. Berikanlah merchandise menarik dengan syarat pembelian 2 atau 3 item. Tentu pelanggan menjadi tergoda untuk membelinya. Buatlah dengan mempertimbangkan desain yang menarik dan unik.

Membuat tema

Liburan akhir tahun sering digunakan untuk berkumpul bersama teman dan keluarga. Oleh karena itu, Anda untuk membuatnya lebih menarik buatlah tema tertentu. Tema tersebut sebaiknya berkaitan terhadap barang atau jasa dari perusahaan Anda. Tentu ini akan semakin meningkatkan citra dan menaikan branding. Rencanakan desain brosur, poster, kartu ucapan, flyer, dan website yang sesuai tema agar semakin menarik.

Kerahkan semua tenaga

Kemeriahan akhir tahun memang tidak bisa dipungkiri dan hal ini akan ditunggu-tunggu oleh banyak orang. Bagi Anda yang memiliki bisnis kecil atau menengah pun bisa ikut berpartisipasi. Untuk melakukannya Anda harus mengerahkan semua tenaga diri dan karyawan. Berikanlah pelayanan prima sehingga pelanggan juga merasa senang serta bahagia. Dengan begitu pelanggan tidak akan merasa Anda hanya mencari keuntungan.

Manfaatkan peluang kemeriahan akhir tahun dengan mendapatkan omzet jutaan rupiah. Namun ingat perhatikan tiap point persiapan dengan baik supaya pelayanan dan produk yang diberikan maksimal. Selamat mencoba dan salam sukses!